Secretaria de Educação promove mais uma edição do Concurso Meu Prato Saudável

Para encerrar as atividades em comemoração ao Dia Mundial da Alimentação, a Secretaria de Educação realizará mais uma edição do Concurso Meu Prato Saudável.

O objetivo é proporcionar aos alunos da rede municipal de ensino, através de uma ferramenta pedagógica, a elaboração e preparação de receitas de lanches ou refeições saudáveis para estimular a prática da elaboração de um cardápio benéfico para saúde.

Para participarem do concurso, que terá um corpo de jurados composto por sete pessoas que irão degustar e aprovar as três melhores receitas, os estudantes do 6º ao 9º ano do Ensino Fundamental que irão participar do evento já vêm trabalhando o tema, desde o mês de julho, nas escolas participantes. Este ano, após uma pré-seleção, participarão sete escolas, com oito receitas.

A Secretaria irá premiar os responsáveis pelas melhores receitas e a proposta final é que estas sejam publicadas. Dentre as guloseimas estão: bolo de arroz, creme de legumes e bolo de banana.

A final do Concurso Meu Prato Saudável acontecerá na sede da Secretaria de Educação, no próximo dia 22, a partir das 10h. O endereço é Avenida José Marques Fontes, 21, no bairro Santa Rosa.

Em 60 dias, Caruaru terá Câmara Regional do TJPE

Os julgamentos criminais e civis a serem julgados em segunda instância serão analisados com mais agilidade aqui no interior, graças à implantação da Câmara Regional do Tribunal de Justiça de Pernambuco em Caruaru. O prefeito José Queiroz doou um terreno de cinco equitares, próximo ao Fórum, para a construção do órgão, mas, sua atuação iniciará provisoriamente em 60 dias, no prédio da antiga Coletoria Estadual. A doação foi aprovada pela Câmara de Vereadores e divulgada no ultimo Diário Oficial do Município, Lei n° 5.491, de 9 de outubro.

“A vinda da Terceira Entrância para Caruaru dará agilidade às decisões da Justiça e facilitará a atuação dos advogados do Interior. A busca para trazer esse braço do TJPE é antiga e teve o reforço e empenho do juiz Gleydson Lima, que tem sido o principal interlocutor entre o Tribunal de Justiça e a Prefeitura de Caruaru. Além disto, o prefeito vem buscando isto há oito anos, quando ainda era deputado e foi relator do projeto que instituiu o Código de Organização Judiciária de Pernambuco”, destacou o secretário de Administração e Gestão de Pessoas, Antônio Ademildo Tabosa.

AIKA chega ao mercado com novo modelo de assessoria em gestão empresarial

Nesta quarta feira (22), será inaugurada a Aika, que chega ao mercado com uma forma inovadora de prestação de serviços de consultoria e treinamento, por meio de experiências e vivências empresariais.

O espaço onde a empresa está instalada conta 240 metros quadrados criados especialmente para promover experiências que estimulem mudanças profundas nas organizações.

A AIKA posiciona-se no mercado com foco em auxiliar as organizações em sua gestão estratégica e organizacional. Uma de suas premissas é a fuga de metodologias tradicionais e pacotes prontos, criando experiências únicas, adaptadas para cada realidade organizacional, com foco absoluto em entender as necessidades de cada cliente, com proposições pragmáticas e efetivas.

A AIKA fica localizada na sala 604 do Empresarial Center II, na Rua Antonio Lumack do Monte, nº 96, em Boa Viagem, no Recife.

53% dos empresários devem contratar mão de obra extra para o fim do ano, revela estudo do SPC Brasil

Com a aproximação das festas de fim de ano, os lojistas se preparam para atender a demanda aquecida do Natal, ampliando o seu quadro de funcionários. Um levantamento realizado pelo Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil) e pela Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL) nas 27 capitais revela que mais da metade (53%) dos empresários dos setores do comércio e de serviços já contratou ou pretende contratar trabalhadores temporários neste fim de ano. Estima-se que até o término de 2014 aproximadamente 209 mil temporários sejam absorvidos para preencher as vagas de emprego disponíveis.

A pesquisa indica, contudo, que neste ano os empresários estão mais reticentes em contratar. Em 2013, a estimativa do SPC Brasil era de que mais de 233 mil vagas seriam criadas para o mesmo período. Além disso, em 2014, aumentou de maneira expressiva a quantidade de empresas que ainda estão esperando um sinal positivo do mercado para contratar: elas eram 20% em 2013 e passaram para 28% em 2014. Na avaliação da economista-chefe do SPC Brasil, Marcela Kawauti, a elevação do percentual de contratações tardias sinaliza que o empresariado está cauteloso, esperando até o último momento para investir em mão de obra temporária, a fim de evitar prejuízos e gastos desnecessários com a folha de pagamento.

O estudo mostra que quem procura uma colocação temporária em 2014 deve ficar atento, pois a maioria das contratações deve ocorrer entre os meses de outubro (37%) e novembro (38%), segundo a avaliação dos empresários pesquisados. Apenas 13% já efetuaram as contratações nos meses de agosto e setembro e 7% devem realizá-las somente em dezembro, quando faltarem poucas semanas para o Natal.

“O cenário de compasso de espera se dá por conta dos fracos indicadores econômicos. Temos observado sucessivas pioras no desempenho do comércio e da indústria, com reflexos significativos no emprego e na confiança de consumidores e empresários. Em meio às incertezas no campo da economia, os empresários parecem postergar ao máximo suas decisões”, afirma a economista.

Para os especialistas do SPC Brasil, não existe um mês ideal para que as contratações sejam realizadas. Cada empresa deve fazê-la de acordo com o mercado e com o fluxo de vendas previsto para o final do ano. Apesar disso, é recomendável que os temporários sejam contratados com certa antecedência para que possam ser treinados e avaliados antes que o movimento pré-festas fique mais intenso. “Muitas vezes os lojistas acabam continuando com esses colaboradores por mais um tempo após o Natal por causa da alta demanda no período de troca de presentes e de liquidações no início de ano”, explica Flávio Borges, gerente financeiro do SPC Brasil.

Menos efetivações e salários mais baixos

Sete em cada dez (70%) empresários ouvidos pela pesquisa não pretendem aumentar o número de contratações temporárias em 2014, na comparação com o ano passado. Na média, cada empresa deve contratar até o fim do ano entre três e quatro trabalhadores para reforçar seu quadro de funcionários. A intenção de efetivação dos temporários também apresentou queda. Em 2013, 52% das empresas pretendiam fazer pelo menos uma efetivação após o término do contrato dos temporários; este ano, o percentual passa a ser de 32%.

Com menos disposição para aumentar o volume de contratações, os empresários também devem diminuir o tamanho da remuneração paga aos seus novos funcionários. Pouco mais da metade (51%) das empresas que fazem uso da mão de obra temporária planeja pagar um salário mínimo (R$ 724,00) aos contratados. Na comparação entre 2013 e 2014, o SPC Brasil e a CNDL observam que houve queda no intervalo de remuneração de dois a três salários mínimos (de R$ 1.448,00 a R$ 2.172): no ano passado, 30% das empresas disseram que o pagamento de seus funcionários temporários estaria nesta faixa, enquanto que este ano apenas 28% afirmaram o mesmo. O salário médio do trabalhador temporário em 2014 deve ser de R$ 935,54.

Prática bastante habitual entre comerciantes e prestadores de serviços, o pagamento de comissões como remuneração complementar ao salário, deve estar presente em 35% das contratações. A maioria (60%) dos novos funcionários deve ser remunerada somente por meio dos salários e em alguns casos, também com benefícios como ticket refeição e vale transporte. Além disso, duas em cada dez (19%) contratações devem ser informais, ou seja, sem carteira assinada.

Perfil do trabalhador desejado

De acordo com o levantamento, as funções mais procuradas pelas empresas são as de vendedor e balconista (46%), caixa (28%), garçom (24%), estoquista e repositor (15%), auxiliar de limpeza (10%) e ajudante de cozinha (6%).

Reforçar o quadro de funcionários para dar conta do aumento da demanda no período pré-festas (81%) é o motivo mais citado pelos entrevistados na hora de justificar as contratações extras, mas há também os empresários que contratam pensando em melhorar a sua competição no mercado (10%) e aqueles que se planejam para lidar com a rotatividade de funcionários (8%). Dentre os empresários que não pretendem contratar (47%) nenhum trabalhador, um terço (33%) disse que aumentaria a carga horária de seus atuais funcionários para suprir a demanda do período.

A pesquisa procurou conhecer as características pessoais e as habilidades profissionais dos empregados mais requisitadas pelos comerciantes e prestadores de serviços. Ser dinâmico (53%), comprometido (37%), trabalhar em equipe (26%) e ser comunicativo (25%) são as principais características desejáveis para o profissional buscado. Outra característica curiosa é que o público feminino tem mais oportunidades nos empregos temporários: 44% dos empresários entrevistados preferem mulheres, principalmente entre as empresas do setor de comércio (46%).

Para completar o perfil, 60% dos empresários buscam profissionais com até 34 anos de idade e para 89% dos recrutadores, ter o ensino médio completo ou incompleto é o suficiente para se ocupar o posto, mesmo que o trabalhador não tenha um curso extracurricular na área pretendida.

“As contratações temporárias são uma boa oportunidade para o jovem que está procurando o primeiro emprego ou para quem está desempregado e quer se reposicionar no mercado de trabalho. Ter desenvoltura para lidar com o público é importante, mas não se pode descartar uma boa dose de comprometimento e dedicação. Uma dica importante aos candidatos é encarar o trabalho temporário com seriedade e como uma porta de entrada para permanecer na empresa”, orienta o gerente financeiro, Flávio Borges.

Expectativa de vendas

De acordo com a pesquisa, as perspectivas de vendas para o fim de ano esboçam um quadro positivo, embora com menos intensidade se comparado com a expectativa observada na pesquisa do ano passado. Se por um lado, o percentual de pessimistas caiu de 12% em 2013 para 6% em 2014, o número de empresários que acreditam em vendas superiores às registradas no ano passado também retraiu, passando de 55% para 46%. Isso fez com que a quantidade de empresários com percepção estável sobre o mercado – ou seja, que projetam vendas no mesmo patamar do ano passado – saltasse de 28% para 42%.

A economista do SPC Brasil, Marcela Kawauti avalia que apesar dos recentes indicadores sinalizarem que o consumo está perdendo força no país, é natural que o período natalino impulsione as vendas no comércio, já que, tradicionalmente, é a data de maior lucratividade para o varejo nacional. “O tom predominantemente otimista do empresariado pode ser interpretado como uma esperança em recuperar as perdas que eles registraram ao longo do ano em outras datas comemorativas”, explica.

Metodologia

O Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil) e a Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL) entrevistaram in loco 623 empresários e gestores de empresas dos segmentos de serviços e de comércio nas 27 capitais brasileiras. A margem de erro é de no máximo 3,9 pontos percentuais para um intervalo de confiança a 95%. Isso significa que em 100 levantamentos com a mesma metodologia, os resultados estarão dentro da margem de erro em 95 ocasiões.

Os objetivos da pesquisa foram sondar as perspectivas de contratação de mão de obra temporária para o fim do ano, investigar percepções gerais sobre o mercado de contratações e mapear o perfil do profissional desejado para as contratações temporárias.

Área de lazer do Pátio de Eventos conta com apoio da Guarda Municipal

Mesmo sem inauguração oficial, a população já está usufruindo da nova área de lazer no Pátio de Eventos Luiz “Lua” Gonzaga. O espaço que conta com pista de cooper e ciclovia, recebeu 44,484m² de asfalto para garantir maior conforto a população durante a prática das atividades.

A Autarquia de Defesa Social, Trânsito e Transportes (Destra) está monitorando a área 24h, através de câmera integrada a Central de Inteligência para Segurança Preventiva (CISP), além disso, uma equipe da Guarda Municipal fica no local das 19h às 22h.

Avenidas revitalizadas recebem novas lixeiras

As novas lixeiras começaram a ser implantadas nas avenidas Agamenon Magalhães, Rio Branco, Manoel de Freitas e Oswaldo Cruz, que foram recentemente revitalizadas pelo poder municipal. Ao todo, serão 50 lixeiras, cada uma com capacidade para armazenar 100 quilos de lixo.

O diretor de limpeza, Maurício Silva, fala da importância desse reforço. “Uma cidade limpa depende de alguns fatores, mas o principal, no meu ponto de vista, é a educação. A aquisição dessas lixeiras reforça o compromisso da gestão municipal com a nossa cidade. Lugar de lixo é na lixeira. Só as que estão sendo implantadas terão uma capacidade total de receber 5 toneladas de lixo. A população não terá desculpa de jogar lixo na rua”, pontuou.

Diariamente, Caruaru produz 350 toneladas de lixo. Os equipamentos confeccionados em metal têm maior capacidade de armazenamento, facilita o trabalho dos varredores, garante maior durabilidade, aumentando a vida útil do mesmo, e reduz a necessidade de substituição devido à ação do tempo e de vândalos.

Professora da rede municipal é classificada para o IV Prêmio Ação Destaque/SEFE

A professora da rede municipal de ensino, Maria da Conceição Tenório da Silva, foi selecionada pelo SEFE – Sistema Educacional Escola Família – para representar Caruaru no IV PRÊMIO AÇÃO DESTAQUE/SEFE.

O evento acontecerá em Curitiba, entre os dias 27 e 29 deste mês, e visa identificar, valorizar e divulgar experiências educativas de qualidade, planejadas e desenvolvidas por professores, diretores e/ou coordenadores pedagógicos, das diversas regiões brasileiras, que utilizaram o material SEFE no ano de 2014.

O trabalho selecionado tem o tema Toda família tem uma identidade. A atividade possibilitou aos alunos da Educação Infantil II, do CMEI Heleno Cumaru e a as respectivas famílias, o contato com a realidade vivida dentro dos lares que, de certa forma, refletem dentro da sala de aula.

De acordo com a professora Maria da Conceição, o envolvimento dos alunos e dos pais foi fundamental para o sucesso do projeto. “O meu trabalho foi basicamente levar a família para dentro da sala de aula e, através de fotografias, tanto os pais quantos as crianças puderam expor seus sentimentos e emoções. A partir daí, eu consigo entender melhor certos comportamentos dentro da sala de aula, o que facilita e muito a nossa comunicação”, afirmou.

Biblioteca Municipal tem programação especial no mês da Criança

Com o tema Leitura: prazer, lazer e diversão, a Secretaria de Educação, através da Biblioteca Municipal, tem programação especial para comemorar o mês da Criança.

As atividades acontecem entre os dias 28 e 31 e traz uma programação diversificada, com contação de histórias, apresentação de mamulengos, rodada de leitura com cantiga de rodas, cinema e atividades no Parque Ambientalista Severino Montenegro, com a participação da Brigada Leitora.

O evento é direcionado aos alunos da rede municipal de ensino e a Biblioteca Municipal fica localizada, na Rua Coronel Limeira, 202, Centro.

Aika chega ao mercado com novo modelo de assessoria em gestão empresarial

Empresas de Pernambuco agora podem contar com uma consultoria altamente diferenciada e com estrutura própria, robusta, para atender seus clientes. Nesta quarta feira (22), será inaugurada a Aika, que chega ao mercado com uma forma inovadora de prestação de serviços de consultoria e treinamento, por meio de experiências e vivências empresariais.

Tão inovador quanto a sua metodologia de trabalho é o espaço onde a empresa está instalada. São 240 metros quadrados criados especialmente para promover experiências que estimulem mudanças profundas nas organizações.

A Aika posiciona-se no mercado com foco em auxiliar as organizações em sua gestão estratégica e organizacional. Uma de suas premissas é a fuga de metodologias tradicionais e pacotes prontos, criando experiências únicas, adaptadas para cada realidade organizacional, com foco absoluto em entender as necessidades de cada cliente, com proposições pragmáticas e efetivas.

Conforto, sofisticação e praticidade são alguns dos elementos do ambiente Aika que se destacam e que proporcionam uma relação inovadora e de criação compartilhada entre clientes e consultores.

A Aika fica localizada na sala 604 do Empresarial Center II, na Rua Antonio Lumack do Monte, nº 96, em Boa Viagem, no Recife. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone: (81) 3032.3988

CNT/MDA: Dilma tem 50,5%; Aécio, 49,5%

Do Blog da Folha

A primeira pesquisa encomendada pela CNT junto ao Instituto MDA neste segundo turno mostra empate técnico entre os presidenciáveis, como foi diagnosticado nas mostras do Datafolha e Ibope da última semana, mas com a presidente Dilma Rousseff (PT) numericamente à frente do candidato do PSDB, Aécio Neves. Dilma registrou 50,5% dos votos válidos, contra 49,5% do tucano.dilmaaeciog

Se contabilizados os votos gerais, com brancos e nulos, Dilma tem 45,5% das intenções de voto, ante 44,5% a Aécio Neves.

O instituto realizou 2.002 entrevistas em 137 municípios de 25 Estados nos dias 18 e 19 de outubro. A margem de erro do levantamento é de 2,2 pontos percentuais.