Esta semana o Sesc Caruaru coloca em cartaz a animação brasileira “O grilo feliz e os insetos gigantes” e o drama polonês “Body”. As produções serão exibidas no Teatro Rui Limeira Rosal nesta quarta-feira (13/2). A programação faz parte do projeto Cine Sesc e as exibições são gratuitas.

“O grilo feliz e os insetos gigantes” é fruto da parceria entre pai e filho (Walvercy e Rafael Ribas) e voltado para todos os públicos. No enredo, o grilo feliz continua a fazer a alegria dos habitantes da floresta com suas composições musicais e quer gravar um CD. Mas a descoberta de fósseis de insetos gigantes provoca um confronto com louva-deuses. O longa será exibido em duas sessões: às 9h30 e 15h.

Dirigido pela polonesa Malgorzata Szumowska, “Body” gira em torno de três personagens principais: Olga (Justyna Suwala), uma adolescente que sofre de bulimia e que acaba de perder a mãe; seu pai (Janusz Gajos), um perito criminal responsável por relatórios de cenas de crimes; e a terapeuta Anna (Maja Ostaszewska), que aplica em seus trabalhos técnicas corporais e misticismo, além de ser traumatizada pela morte do próprio bebê. A produção recomendada para maiores de 14 anos será apresentada às 19h30.

Sesc – O Serviço Social do Comércio (Sesc) foi criado em 1946. Em Pernambuco, iniciou suas atividades em 1947. Oferece para os funcionários do comércio de bens, serviços e turismo, bem como para o público geral, a preços módicos ou gratuitamente, atividades nas áreas de educação, saúde, cultura, recreação, esporte, turismo e assistência social. Atualmente, existem 20 unidades do Sesc do Litoral ao Sertão do estado, incluindo dois hotéis, em Garanhuns e Triunfo. Essas unidades dispõem de escolas, equipamentos culturais (como teatros e galerias de arte), restaurantes, academias, quadras poliesportivas, campos de futebol, entre outros espaços e projetos. Para conhecer cada unidade, os projetos ou acessar a programação do mês do Sesc em Pernambuco, basta acessar www.sescpe.org.br.

Serviço: Cine Sesc – Caruaru

Data: 13 de fevereiro

Local: Sesc Caruaru – Teatro Rui Limeira Rosal – Rua Rui Limeira Rosal, s/n – Bairro Petrópolis

Entrada gratuita

“O grilo feliz e os insetos gigantes” – (9h30 e 15h) – Livre

“Body” – (19h30) – 14 anos

Informações: (81) 3721-2368

Em solenidade realizada em Caruaru, nesta segunda-feira (11), foram empossadas as conselheiras titulares e suplentes do Conselho Municipal da Mulher de Caruaru (CMM), para a composição do biênio 2019/2021. A entidade passa a contar com 12 representantes da sociedade civil e 12 representantes do poder público municipal. O ato aconteceu na Sala de Monitoramento da Prefeitura de Caruaru e contou com a presença da prefeita do município, Raquel Lyra, das secretárias municipais de Políticas para Mulheres (SPM), Juliana Gouveia, e de Desenvolvimento Social e Direitos Humanos, Perpétua Dantas, e demais secretários.

“Hoje, damos posse ao novo conselho da mulher de Caruaru, reestruturado para garantir mais eficácia e eficiência no seu trabalho, na discussão de políticas públicas para as mulheres. Eu vou contar com a brava participação dessas mulheres fortes como ajuda para tomar as decisões importantes para fazer de Caruaru, cada vez mais, uma cidade melhor para se viver”, destacou a prefeita Raquel Lyra.

A solenidade contou com falas das conselheiras e da primeira cientista política de Pernambuco, Drª. Ana Maria Barros, que é também professora da UFPE. Em discusso emocionado, a cientista frisou a importância da luta pelo lugar de honra da mulher na sociedade e a preservação de seus direitos. “Pensar no conselho hoje é pensar num espaço mais que participativo, que é um espaço deliberativo. Está nas mãos de cada conselheira, junto com o poder público municipal, discutir as políticas públicas, que podem, cada vez mais, tornar a cidade mais inclusiva, com as mulheres partícipes da vida social, protagonistas dessa história”, pontuou Ana Maria.

A cerimônia foi organizada pela Prefeitura de Caruaru, através da Secretaria de Políticas para Mulheres. Na oportunidade, as componentes do grupo de teatro terapêutico da secretaria, “Mulheres em Cena”, apresentaram uma esquete teatral com temática voltada aos direitos das mulheres.

Sobre o Conselho Municipal da Mulher de Caruaru (CMM)

O Conselho Municipal da Mulher de Caruaru (CMM) foi criado pela Lei nº 3.053 de 1987. Esta foi revogada pela Lei n° 4.928 de 2010, que teve alguns de seus artigos alterados pela Lei nº 6.075/2018.

O CMM é órgão permanente da Administração Municipal para o controle social, com atuação em toda a jurisdição do Município. Tem caráter deliberativo, consultivo, fiscalizador, autônomo, formulador de diretrizes e monitorador da execução das políticas públicas dirigidas às mulheres, para enfrentamento de qualquer forma de violência e/ou discriminação contra a mulher e para a promoção da equidade, com vista a promover a plena participação popular (art. 1º, caput e parágrafo único, Lei n° 4.928 de 2010, com redação dada pela Lei nº 6.075/2018).

O CMM é composto por 12 (doze) conselheiras titulares e 12 (doze) suplentes, distribuídas entre Sociedade Civil e Poder Público Municipal (art. 4º, Lei n° 4.928 de 2010, com redação dada pela Lei nº 6.075/2018). A eleição das representantes da sociedade civil foi organizada pela SPM e ocorreu no dia 15/12/2018, na Câmara de Vereadores de Caruaru.

Primeiro polo do Norte e Nordeste e segundo maior polo médico do Brasil, atrás apenas de São Paulo, Recife recebe pacientes que chegam de diversos estados, em busca de serviços que unem alta tecnologia e qualidade. São mais de 400 hospitais, clínicas e centros de diagnósticos por imagem, com 8,2 mil leitos, que atendem a uma clientela de cerca de 20 mil pessoas por dia.

O polo médico de Pernambuco tem um faturamento de 7,2 bilhões. Em 2017, o setor resultou em mais de R$ 59 arrecadados com o Imposto Sobre Serviços (ISS). Além de sua importância para a economia do estado, o polo médico se destaca pela oferta de serviços médico-hospitalares de com alto padrão de especialização.

Um exemplo disso é o Grupo Radiológico José Rocha de Sá, que, com 50 anos, é a empresa de diagnóstico mais antiga do Nordeste. Unindo tradição com modernidade, o grupo oferece, entre outras coisas, serviços de medicina nuclear, através do Cemupe, que fica localizado no Bairro do Derby.

“A medicina nuclear cresceu muito na parte da cardiologia, por exemplo. Um dos exames mais importantes é a cintilografia do miocárdio, que serve para avaliar o fluxo de sangue nas artérias do coração. O exame é utilizado para avaliar a presença de infarto em pacientes com dor no peito, com risco elevado de ter problemas cardíacos ou em casos de insuficiência cardíaca”, diz Erika Rocha, diretora administrativa do Grupo Radiológico José Rocha de Sá. O Cemupe também conta com dois apartamentos para os cuidados de pacientes que fazem Iodoterapia, outro serviço da medicina nuclear.

Além do Cemupe, o grupo conta com o Centro Diagnóstico Multimagem e com o Instituto Diagnóstico José Rocha de Sá. Nessas unidades são realizados exames de ressonância magnética, tomografia computadorizada, ultrassonografia, densitometria óssea, ecocardiograma, colposcopia, e mamografia digital, entre outros. Além disso, o Multimagem oferece exames de hemodinâmica e cateterismo.

Outro destaque do Grupo Radiológico José Rocha de Sá é o atendimento humanizado, uma prioridade em todas as unidades. E para dar mais comodidade e segurança, os pacientes recebem pela internet os resultados dos exames de ressonância magnética, tomografia computadorizada e Raios-X, incluindo as imagens. Uma ferramenta que também facilita a vida dos usuários é o aplicativo gratuito Grupo José Rocha de Sá, onde se pode agendar exames, ver as informações necessárias, escolher os médicos disponíveis e tirar dúvidas.

Outro equipamento que atrai pacientes ao polo médico do Recife é o Prevencor – Centro de Cardiologia Diagnóstica, que conta com clínicas em Boa Viagem Olinda e no Bairro do Paissandu. “Uma das nossas prioridades é o atendimento humanizado. Tentamos nos adequar às necessidades do pacientes. Além disso, a maioria dos médicos é formada por sócios, então os pacientes são atendidos pelos donos”, diz a médica Rosângela Leocádio, uma das diretoras.

O Prevencor oferece todos os exames cardiológicos e tem parceria com hospitais, para atendimentos em caso de urgência. Todos os exames e consultas são realizados com hora marcada.

Para conhecer mais sobre os dois centros de saúde e ver os endereços e telefones de cada unidade visite os sites www.grupojoserocha.com.br ewww.prevencorpe.com.br

Uma história que despertou paixões nas quatro linhas do campo de futebol agora vai ser mostrada também nas telas do cinema, no filme “Magrão, o apanhador de sonhos”. A produção começou no ano passado e a previsão é que o filme seja lançado em dezembro deste ano. Através de patrocínio, marca Açaí Concept, quarta maior franquia do Nordeste, está ajudando a contar a história de um dos maiores ídolos do futebol pernambucano, o goleiro Magrão, do Sport Recife.

Conhecido por suas defesas cinematográficas em 21 anos de atuação, Magrão começou sua paixão pelo futebol logo cedo, aos seis anos, quando frequentava os estádios para vender água. Nessa época, já tinha o sonho de ser goleiro. Até alcançar o sucesso, foram muitos anos de lutas e sacrifícios.

“É essa história de superação que nós contamos no filme, que não é um filme para a torcida do Sport, mas para os amantes do futebol. Já gravamos vários depoimentos e fizemos tomadas em diversos lugares, como a Itália”, conta o diretor do filme, Rodrigo Asfora.

Quarta maior franquia no Nordeste, com 236 unidades, segundo dados da Associação Brasileira de Franquias (ABF), a Açaí Concept patrocina o filme “Magrão, o apanhador de sonhos”. “Quero agradecer a força que a marca está dando para a produção do filme”, diz o goleiro Magrão em um vídeo divulgado nas redes sociais.

Além do filme sobre o goleiro Magrão, a marca Açaí Concept também incentiva o esporte através de patrocínio ao time do CSA de Alagoas, ao surfista Bernardo Pigmeu e à Revista Suor.

A Açaí Concept aparece como uma ótima opção de investimento. Dentre as facilidades proporcionadas pela franquia, está o baixo custo de investimento, que gira entre R$ 90 mil e R$ 150 mil. E mais: a previsão de retorno é de apenas um ano de empreendimento. Afora esses atrativos, a marca, fundada pelos sócios Miguel Teixeira e Rodrigo Melo, torna-se versátil ao dispor de seis modelos de negócio: quiosque, loja, food-truck e contêiner.

Quer saber mais sobre a Açaí Concept e os benefícios do açaí? Siga as redes sociais pelo @acaiconcept, no Instagram. Para saber como se tornar um franqueado e fazer parte deste sucesso acesse também www.acaiconcept.com ou entre em contato com a Central de Atendimento pelo (85) 99992-1967. Nas regiões Sul e Sudeste, o telefone para contato é (11) 4862-0082.

…. “Asas, Asas, América, América, Frevo, Frevo, Tempo, Tempo Folião…”. Chegou o tempo da folia e é com essa energia pulsante da música “Tempo Folião” que Liv Moraes, Ceceu Valença e Clarice Azevedo se apresentam, na próxima sexta-feira (16), a partir das 18h, na sede do Galo da Madrugada, com o show Estação Lunar, dentro da Prévia de Carnaval Galo à Vista. Para o evento, os artistas já prepararam um belíssimo repertório de carnaval com o melhor do Frevo, do Caboclinho, do Afoxé e com o melhor dos clássicos dos seus famosos e consagrados pais, Dominguinhos, Alceu Valença e Geraldo Azevedo. Ainda entre os artistas do evento estarão Gustavo Travassos, Cláudio Almeida e convidados.

No show carnavalesco o trio promete, além de reunir os grandes sucessos dos pais, mostrar também músicas que se eternizaram e são sucesso em todos os carnavais como “Banho de Cheiro”, do saudoso compositor pernambucano Carlos Fernando, que foi um grande parceiro e amigo de Alceu e Geraldo, “Frevo Mulher”, de Zé Ramalho, além dos hits de carnaval como “Me Segura Senão eu Caio e Bom Demais”, de J. Michiles, eternizada na voz de Alceu Valença.

No repertório, os artistas ainda fizeram questão de preservar a tradição e a cultura de Pernambuco, mantendo o vigor e a força do Frevo, a magia dos caboclinhos e o batuque do afoxé presentes nas obras dos pais. Outros Sucessos do Carnaval como “Bicho Maluco Beleza”, “Beijando a Flora”, “Chego Já” e “Tropicana”, não podiam ficar de fora e compõem o set list do show com uma energia contagiante que vai animar muito os foliões no Carnaval de Pernambuco.

Os artistas cantarão entre trios, solos e em duplas, estando também presentes no show os clássicos que marcaram épocas e estão na boca do povo como: “Anunciação”, “Táxi Lunar”, “ La belle de Jour” e dentre as surpresas, o público poderá curtir ainda os Sucessos “ Isso Aqui Tá Bom Demais” e “Pedras que cantam” que ficaram famosas na voz do Grande e inesquecível Dominguinhos. Existe uma relação musical muito forte entre os Pais e os Filhos, pois, a arte vai passando naturalmente para eles que já tem o DNA musical.

Serviço:

Show: Prévia de Carnaval – Galo à Vista com: Estação Lunar, Gustavo Travassos, Cláudio Almeida e Convidados.

Data: 16 de Fevereiro – Sábado

Local: Sede do Galo da Madrugada

Ingressos: R$ 50 e R$ 25 ( meia )

Informações: (81) 98601.5202

Foto: Zuh Zuh Ribeiro

Autoridades, políticos, colegas e conhecidos se misturam para prestar as últimas homenagens hoje (12) ao jornalista Ricardo Boechat, de 66 anos, em seu velório no Museu da Imagem e do Som (MIS), na zona oeste da capital paulista. O prefeito de São Paulo, Bruno Covas (PSDB), pretende homenagear Boechat pelos serviços prestados à democracia e liberdade de imprensa.

“Vamos buscar um espaço para homenageá-lo na cidade de São Paulo. Para que ele seja eternizado, para mostrar o exemplo que ele era para as futuras gerações”, afirmou Covas, que foi ao velório, que se estenderá até as 14h. O corpo será cremado à tarde.

O prefeito destacou o serviço que Boechat prestou ao país e à democracia com suas críticas contundentes. “É uma perda para a democracia, porque é o jornalismo livre, isento que garante a democracia no país. Sempre que ele falava todo mundo parava para prestar a atenção, colocava o dedo na ferida, ajudava a passar o país a limpo.”

Emoção

Veruska Seibel Boechat, viúva do jornalista, lembrou os últimos momentos na companhia do marido. “Ele saiu bem, estava feliz. A gente passou um fim-de-semana com todos os seis filhos dele, o que é uma coisa rara, são muitos. Os quatro adultos moram no Rio, as nossas filhas moram aqui”, disse.

A viúva afirmou que não gostava que o marido se valesse de serviços de mototaxi ou taxi aéreo para conseguir conciliar a agenda corrida. Boechat morreu em um acidente de helicóptero no início da tarde de ontem (11). A aeronave caiu na Rodovia Anhanguera, quando retornava de uma palestra em Campinas, mantado também o piloto Ronaldo Quatrucci.

“Tenho muito orgulho dele, da coragem dele. Porque fazer jornalismo e não se posicionar é muito cômodo do que comprar as brigas, como ele sempre comprou”, enfatizou Veruska, citando o marido no presente.

Fonte: Agência Brasil

Ações de fiscalização da Secretaria Especial de Previdência e Trabalho do Ministério da Economia levaram à contratação de 46,9 mil Pessoas com Deficiência (PcD) e reabilitados em 2018, considerando o número de empregados formais (44.782) e aprendizes (2.118). Ao todo, foram 11,4 mil inspeções em todo o país. Os números, tanto de operações quanto de trabalhadores contratados após as inspeções, são recordes desde 2003, quando começou a série histórica.

Em 2017, os fiscais do Trabalho realizaram 9.727 operações, que resultaram na admissão de 37.534 trabalhadores com deficiência, computando os empregados regulares e os aprendizes. Desde 2003, foram contratadas mais de 448 mil pessoas com deficiência e reabilitados em todo o país, em decorrência de operações de fiscais do Trabalho. O recorde anterior de ações e contratações havia acontecido em 2014, quando houve 10.957 inspeções e 42.613 pessoas com deficiência foram incluídas no mercado de trabalho por força da fiscalização.

Durante as ações, os fiscais verificam o cumprimento da lei 8.213/91, conhecida como “Lei de Cotas”. O texto prevê que empresas com mais de 100 funcionários tenham em seu quadro de empregados ao menos 2% de PcDs. O percentual aumenta de acordo com a quantidade de trabalhadores, chegando a 5% para companhias com mais de 1.000 funcionários. Para o serviço público, a lei 8.112, de 1990, determina que sejam reservados até 20% das vagas de concurso público para pessoas com deficiência.
O espaço da pessoa com deficiência nas empresas ainda é pequeno. Dados da Relação Anual de Informações Sociais (Rais) mostram que, entre 2011 e 2017, o número de PcD no mercado de trabalho passou de 325.291 para 441.339 – acréscimo de apenas 116 mil pessoas. O Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) aponta que em 2018 o total de trabalhadores nessa condição era de 442.007 pessoas – apenas 668 empregados a mais de um ano para o outro.

Mudança de atitude – Segundo o chefe da Divisão de Fiscalização para Inclusão de Pessoas com Deficiência e Combate à Discriminação no Trabalho, João Paulo Teixeira, muitas vezes o contratante prefere não fazer as adequações necessárias para incluir o trabalhador com deficiência. “É necessária uma mudança de atitude nas empresas, para deixar de enxergar unicamente a deficiência dessas pessoas e passar a identificar seus talentos e capacidades. Por enxergar somente a deficiência, algumas empresas preferem pessoas com deficiência leve, para não haver o esforço de modificar o ambiente de trabalho”, explicou.

Segundo Teixeira, as adaptações de acessibilidade podem gerar um custo, mas precisam ser feitas para atender essa mão de obra, uma vez que o número de pessoas com deficiência leve, com alta capacitação, pode não ser suficiente para preencher 100% das vagas. Essa promoção de um ambiente e instrumentos de trabalho acessíveis é conhecida como esforço de inclusão. “E isso é uma obrigação das empresas, conforme a lei”, destacou.
Acessibilidade – Neste ano, os fiscais do Trabalho vão verificar não apenas o cumprimento da cota mínima de contratações, mas também vão avaliar a acessibilidade nos ambientes de trabalho. “O que constatamos é que muitas vezes as empresas não incluíam por falta de acessibilidade ou, até pior, as empresas contratavam uma pessoa com deficiência, mas não promoviam um espaço laboral adequado”, diz Teixeira. “Já houve casos em que o empregador admitiu uma pessoa com deficiência física, mas a porta do banheiro era estreita e não comportava a largura da cadeira de rodas. Esse funcionário, então, ficava muitas horas sem ir ao banheiro e até mesmo usava fraldas para trabalhar.”

O último Censo Demográfico realizado no Brasil aponta que, em 2010, havia 8.998.671 pessoas entre 18 e 64 anos com deficiências mais severas – número bem superior às 756.125 vagas reservadas por lei para as pessoas com deficiência e reabilitados. “Pessoas com deficiência visual e intelectual, por exemplo, têm grandes dificuldades com a inserção no mercado de trabalho porque demandam mais adaptação do ambiente de trabalho, do processo de trabalho e do instrumento de trabalho. Se não houvesse cotas, será que essas pessoas estariam trabalhando?”, questionou o chefe da Divisão de Fiscalização.

Estados – São Paulo foi a Unidade da Federação que mais contratou Pessoas com Deficiência no país em 2018, com 133.481 trabalhadores. Em seguida, vieram Minas Gerais (45.225), Rio de Janeiro (36.906), Rio Grande do Sul (32.719) e Paraná (30.222).

Os mais escolarizados ocupam a maior parte das oportunidades de emprego. Dos 442.007 PcDs contratados no ano passado, 301.879 tinham ensino médio ou ensino superior (incompleto ou concluído) – equivalente a 68% do total.

No próximo sábado (17), o Armazém da Criatividade – unidade do Porto Digital em Caruaru – recebe o curso Redes sociais para negócios, ministrado por Narah Leandro, especialista em Comunicação Empresarial e Mídias digitais. O curso é recomendado para empreendedores e iniciantes na área. As inscrições estão abertas em http://bit.ly/cursoredes-ac .

Com foco na geração de conteúdo para Instagram, o curso abordará desde as fases iniciais de uma empresa ao se posicionar no mercado digital, até temas como automação de processos, impulsionamento de publicações, atração de públicos e relacionamento com o cliente.

Serviço
Curso Redes Sociais para Negócios
Quando: 16 de fevereiro a partir das 9h
Onde: Armazém da Criatividade, localizado no Polo Caruaru ao lado das Lojas Americanas
Inscrições: http://bit.ly/cursoredes-ac
Investimento: R$120

Um curso destinado a todas as pessoas que estão dispostas a explorar novas possibilidades, inovar em seus negócios e colocar seus projetos em prática. Essa é a proposta do Bootcamp. Empreendedorismo em ação. O curso será realizado de 18 a 22 de fevereiro, das 8h às 17h no Senac, que fica na Avenida Maria José Lyra, 140, Indianópolis, Caruaru. O investimento é de R$ 150 ( cento e cinquenta reais) e a inscrição pode ser feita no link https://loja.pe.sebrae.com.br/loja/evento/10105758

Os participantes terão três dias intensos, com atividades que abordam da criação até a execução de uma ideia, todas com acompanhamento de especialistas em negócios. Eles vão ajudar a colocar os projetos dos participantes em prática, colaborando para o desenvolvimento do negócio. “Esse curso trabalho com o conceito de construção na percepção do cliente. Ele vai ajudar aquele que tem uma ideia, mas não sabe como colocar em prática, aquele que quer mudar algo no negócio e não sabe por onde começar”, explicou o analista do Sebrae, Laudemiro Ferreira ao falar que o treinamento estimula o empreendedorismo inteligente e proporciona a criação de projetos e negócios de sucesso.

Na programação do curso, alguns tópicos sobre mercado como cliente, problemas e solução; sobre comportamento empreendedor, que será abordado por meio do tema Mindset Empreendedor, mostrando como mudar a configuração da mente conforme a cabeça de um empreendedor, rompendo pensamentos antigos e mudando em direção a uma mentalidade empreendedora. Também serão apresentadas no curso algumas ferramentas como o Lean Canvas, ferramenta visual que ilustra o modelo de negócio de forma rápida e fácil, ressaltando os pontos que realmente importam e o pitch, que é uma apresentação rápida e direta, em geral até 5 minutos, com o objetivo de despertar o interesse pelo assunto apresentado. Storytelling é outro tema do curso e é a capacidade de contar histórias de maneira que desperte a atenção. Bootcamp. Empreendedorismo em ação é uma boa oportunidade para quem quer inovar seu modelo de negócio e explorar novas possibilidades.

SERVIÇO

Bootcamp. Empreendedorismo em ação

18 a 22 de fevereiro – das 8h às 17h

Senac, que fica na Avenida Maria José Lyra, 140, Indianópolis, Caruaru.

O investimento é de R$ 150 ( cento e cinquenta reais)

Inscrição pode ser feita no link https://loja.pe.sebrae.com.br/loja/evento/10105758

Informações no 21038400

A Lojas Americanas prorrogou, até dia 28 de feveiro, as inscrições para 150 vagas em seu Programa de Estágio em Loja 2019. As oportunidades são para diversos estados do país, em capitais e cidades do interior. Podem se candidatar estudantes dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia de Produção, Marketing e Publicidade e Propaganda com previsão de formatura para julho ou dezembro de 2019 e que possuam disponibilidade para estagiar por 30 horas semanais.

Há oportunidades disponíveis para os estados de Alagoas, Amazonas, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Maranhão, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Pará, Paraná, Pernambuco, Piauí, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, São Paulo e Sergipe, além do Distrito Federal. O programa de estágio em loja busca estudantes que tenham ‘atitude de dono do negócio’, paixão por desafios, perfil empreendedor, foco em resultados e identificação com o segmento de varejo.

No processo seletivo, predominantemente online, a companhia vem utilizando e aprimorando a inteligência artificial com o objetivo de identificar e captar, cada vez mais, os melhores talentos. As etapas de inscrição, triagem curricular, alinhamento com a cultura da companhia e videoentrevista serão realizadas virtualmente. Para completar, haverá entrevistas presenciais com a área de Gente & Gestão e com os gestores dos futuros estagiários. Os candidatos que não moram na cidade do Rio de Janeiro, onde se localiza a sede da companhia, terão a facilidade de participar das etapas iniciais pela internet e realizar a etapa final de forma presencial, em diversas cidades.

Durante o estágio, que tem duração de até 1 (um) ano, os estudantes passarão por um intenso programa de capacitação no varejo para desenvolver habilidades de gestão e interação com as rotinas do varejo, além de liderança e trabalho em equipe.

Os estagiários receberão salário compatível com o aplicado no mercado, além de benefícios como seguro de vida, auxílio-alimentação, auxílio-transporte e descontos em compras em qualquer unidade da Lojas Americanas e em cursos de instituições parceiras.

Em 2018, a Lojas Americanas recebeu mais de 43 mil inscrições para o Programa de Estágio em Loja. As inscrições para o processo seletivo de 2019 podem ser feitas no site talentos.lasa.com.br/estagioloja/ até o dia 28 de fevereiro.

Sobre a Lojas Americanas

A Lojas Americanas foi fundada em 1929 e está presente em todo território nacional. São mais de 1.360 lojas em dois formatos: tradicional e express. Além disso, está desenvolvendo o novo modelo de loja de conveniência. A rede comercializa até 60 mil itens, reunidos em mais de 40 departamentos como bombonière, perfumaria, utilidades domésticas, brinquedos, eletrônicos, vestuário e papelaria. A companhia também conta com a plataforma de serviços +AQUI, que oferece cartão de crédito, empréstimo pessoal, vales presente, seguros e cartões de conteúdo. A Lojas Americanas possui ainda quatro Centros de Distribuição localizados em São Paulo, Rio de Janeiro, Pernambuco e Minas Gerais.