Programa SESI Viva+ é lançado em Pernambuco

O Serviço Social da Indústria (SESI) de Pernambuco lançou o projeto SESI Viva+ no estado. A apresentação do programa contou com a presença de representantes de mais de 400 empresas.

A plataforma une informações da área de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) para empresas. É o que explica o Superintendente do SESI de Pernambuco, Nilo Simões. “O SESI Viva+ é uma plataforma onde nós vamos sair um pouco da operação e vamos fazer mais a gestão da saúde e da segurança do trabalho. Então na hora em que a gente tiver os resultados dos exames, nós teremos condição de extrair dessa plataforma uma série de indicadores que vão posicionar a empresa”.

O SESI Viva+ irá disponibilizar para as empresas alertas sobre programas sociais, informações voltadas para a redução de custos com o Fator Acidentário de Prevenção, sugestões para a diminuição de riscos e custos com acidentes de trabalho e afastamentos.

Quem utilizar o SESI Viva+ pode usufruir de vantagens. Além da gestão do eSocial, as empresas podem utilizar Business Intelligence (BI) em SST com painéis e indicadores, gestão de SST para fornecedores da indústria, canal de relacionamento entre empresas, trabalhadores e o SESI, redução de custos, gestão de conteúdos técnicos e o desenvolvimento de modelos para identificação e monitoramento de trabalhadores com doenças crônicas não transmissíveis.

Em Pernambuco, o projeto ainda está em fase de credenciamento das empresas interessadas em participar do programa. Segundo o superintendente do SESI de Pernambuco, Nilo Simões, as empresas pernambucanas estão demonstrando interesse para participar do projeto. “Antes de fazermos o lançamento, nós chegamos a visitar e abordar mais de 80 empresas. E depois do lançamento, nós já temos listados aqui, que nós já estamos visitando, mais de cem novas empresas. Então significa que o interesse, atraiu fortemente o segmento industrial”, defende.

O SESI Viva+ já foi lançado na Bahia, Santa Catarina, Minas Gerais e agora em Pernambuco. Em caso de dúvidas, o contato pode ser feito através do telefone 0800 071 3010 ou pelo e-mail atendimento@sesivivamais.com.br.

eSocial

O SESI Viva+ tem como objetivo preparar e apoiar empresas no atendimento às questões relativas à SST no eSocial, que é o sistema que comunica ao governo, de forma unificada, informações sobre saúde e segurança dos trabalhadores. É o que explica Nilo Simões.

“O SESI Viva+ está com toda uma plataforma onde dentro dela, tudo o que o SESI já faz hoje na área de saúde e segurança do trabalho, está dentro dessa plataforma. E ela vai dar toda uma segurança para o preenchimento do eSocial para as empresas”.

O SESI fornecerá às empresas um sistema com programas legais conforme exigências do eSocial, que englobam módulos como higiene ocupacional, ergonomia e análise de riscos que devem colaborar para um aumento da saúde e segurança no trabalho.

Produtividade

Segundo dados de uma pesquisa feita SESI nacional com 500 médias e grandes empresas, 48% delas acreditam que ações para aumentar a segurança no ambiente laboral e a saúde de trabalhadores reduzem as ausências no trabalho. Para 43,6%, esses programas aumentam a produtividade e 34,8% apontam que essas ações diminuem despesas.

Nilo Simões destaca a relação entre a saúde e segurança no ambiente de trabalho e a produtividade dos colaboradores de uma empresa. “Ao invés da empresa estar preocupada com a saúde e a segurança do trabalhador, com o objetivo de que ele tendo mais saúde, ele irá ter uma capacidade de trabalho maior, consequentemente ele aumenta a capacidade de produtividade e de competitividade da empresa”, defende.

Propostas da Indústria

A Confederação Nacional da Indústria, a CNI, publicou o estudo “Modernização Previdenciária e da Segurança e Saúde no Trabalho”, que faz parte de um conjunto de 43 propostas que foram entregues aos candidatos à presidência da República.

Para a entidade, é necessário realizar uma reforma de temas de segurança e saúde no trabalho e sistema de concessão de benefícios para estimular à prevenção de agravos e de afastamentos do trabalho, e criar condições para o retorno das pessoas a uma vida profissional plena.

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